ラインコーポレーションで働くメリット
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COMMUNITY BASED- 地域密着型サービスで
希望に合ったお仕事を紹介 - 静岡県西部地区・中部地区の製造業に特化したお仕事を紹介しています。製造業が中心のこの地域ではたくさんの企業があって悩みますよね。当社ならあなたに合った企業をご紹介できます！
- 地域密着型サービスで
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100% SATISFACTION- スタッフの満足率100％の
前払い制度 - お給料日前に急な出費が必要になる時ってありますよね。最短翌日振り込みに対応しているので、生活面でのトラブル解消につながります。多くのスタッフから高評価をいただいている制度です！
- スタッフの満足率100％の
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PORTUGUESE,ENGLISH OK- 日本語が不安でも
大丈夫！ - 当社にはポルトガル語・英語に対応した通訳がいます。お仕事だけではなく、生活に関する悩み、相談にも親切丁寧に対応します。
言葉の壁は少しずつ解消していきましょう。
- 日本語が不安でも
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FORRLOW YOU- サポート担当スタッフが
全面フォロー！ - 専任の担当スタッフが、お仕事探しやお仕事に対するお悩み・困りごとを解決。企業で働くのが不安な方も、サポート担当スタッフにお任せください！働きやすい職場環境をつくるため、当社のサポート担当スタッフが、派遣社員の皆様を全面的にフォローいたします。
- サポート担当スタッフが
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TAKE 5DAYS OFF- 年間5日の
有給取得率100％！ - 法定で定められている年間5日は必ず有給休暇を取得していただきます。
もちろん、その他の有給を心のリフレッシュ、プライベートの充実に充てて、メリハリのある生活を応援します。
- 年間5日の
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TAKE PATERNITY LEAVE- 育児休暇取得を
推進しています！ - 子どもと一緒にいられる時間は、あなたの人生においても貴重な時間になります。当社では育児休暇の取得を推進しております。男性の取得実績もありますよ。
子どもといられる時間を満喫してください。
- 育児休暇取得を
新しいお仕事情報
先輩の働き方インタビュー
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製造現場出身から、労務管理担当者へ転身
- 田屋 一政さん（40代）Kazumasa Taya
- 課長
製造現場出身から、労務管理担当者へ転身
- やりがいを感じることはありますか？
- 一番やりがいを感じるのは、派遣スタッフさんや企業様から「いつもありがとう」と言われる瞬間です。
派遣スタッフさんが新しい職場で安心して働けるようサポートしたり、人生の大半を占める仕事の時間を有意義に過ごせるよう、全力で対応しているので、感謝されるとよりやりがいを感じます。
- これから応募される方へ一言。
- 私が一番大切にしているのは、人と人の直接顔を合わせた対応を大切にしています。
皆様の声にしっかり耳を傾け、ご要望に合わせたご提案を大事にしております。
入社後のサポートも手厚く丁寧に、現場への顔出しやトラブル時にいち早く対応することを心がけ、小さな不満や不安を素早く解消するよう対応いたします。
皆様が安心してご応募して頂けるよう、お待ちしております。
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前職での労務管理担当や派遣スタッフとして勤務した経験を生かして身近に感じられる担当者を目指しています！
- 朝比奈 佑介さん（40代）Yusuke Asahina
- 課長代理
前職での労務管理担当や派遣スタッフとして勤務した経験を生かして身近に感じられる担当者を目指しています！
- 仕事で大切にしていることは何ですか？
- 私が仕事で大切にしているのは、「明るさと信頼」です。労務管理や営業の業務では、ルールや数字ももちろん重要ですが、何よりも人との関わりを大切にしています。どんな方でも気軽に打ち明けてもらえるよう優しく接し、困ったことがあれば一緒に考え、悩みも笑い飛ばしながら前向きに解決できるよう心がけています。明るく、面白く、でもしっかり仕事をこなす。そんなメリハリを意識して取り組むことで、周りの方にも安心感を届けられると思っています。どんな場面でも「一緒に頑張ろう！」という気持ちを忘れず、毎日元気に、笑顔を大切に働いています。
- これから応募される方へ一言。
- 派遣の仕事は、正直楽なことばかりではありません。一人ひとりの人生に関わるからこそ、時には悩んだり、考え込んだりすることもあります。でもその分、感謝の言葉をもらえたときの嬉しさや達成感は格別です。「この人の力になれた」と思える瞬間が、何よりのご褒美です。大変さの中にもやりがいがたっぷりある仕事なので、人のために頑張れる方にはぴったりだと思います。
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経験年数は先輩社員からは短いですが、
スタッフへのフォロー対応力だけは
負けません！
- 成松 ジエゴさん（20代）Jiego Narimatsu
- 主任職
経験年数は先輩社員からは短いですが、
スタッフへのフォロー対応力だけは
負けません！- 仕事で大切にしていることは何ですか？
- 私が仕事で最も大切にしているのは、「相手の立場に立って考えること」です。
スタッフの気持ちや状況を理解すること、そして企業様のご要望やお困りごとを丁寧に聞くことで、双方にとってより良い関係を築けるよう心がけています。
また、信用は何よりも大切だと考えています。一度いただいた信頼を裏切らないよう、誠実な対応を常に意識しています。派遣スタッフの皆さんに「何か力になれることはないか」と考えながら動くことが、私のやりがいにもつながっています。さらに、ポルトガル語と英語のスキルを活かして、外国人スタッフと企業の間のコミュニケーションを円滑にすることにも力を入れています。
- これから応募される方へ一言。
- 私たちの仕事は「人と人のつながり」で成り立っています。
企業とスタッフ、そしてスタッフ同士の関係を大切にしながら、誰かの力になれることにやりがいを感じてほしいと思います。
仕事や生活の中で不安なことがあっても、一人で抱え込まず、私たちを頼ってください。
一緒に悩み、一緒に成長できるような関係を築いていけたら嬉しいです。
